Riktade insatser; facilitering, utbildning, föreläsning
Riktade utbildningar & föreläsningar
Jag erbjuder skräddarsydda föreläsningar och utbildningsinsatser med fokus på arbets- och organisationspsykologi. Genom att ta tillvara på mina samlade kunskaper och erfarenheter av arbete inom team- och grupputveckling, arbetsmiljö, förändringsledning, ledarskap och implementering, bistår jag företag och organisationer med anpassade workshops, utbildnings- och föreläsningsinsatser. Exempelvis i samband ed temadagar, uppstarts- eller förankringsprocesser.
Jag är specialiserad på psykologisk kompetens inom arbetsmiljö och ledarskap och levererar interaktiva föreläsningar som är anpassade till specifika behov och mål för varje unik kund.
BEHOVSANPASSADE UTBILDNINGAR
Varje samarbete inleds med en behovsanalys, där jag arbetar i nära dialog med kunden för att förstå de särskilda utmaningarna, behoven och målen för verksamheten. Genom att kontextanpassa innehåll och design i upplägg för de riktade utbildningsinsatserna säkerställs att utbildningen är direkt relevant och värdefull för deltagare och verksamhet. Det kundnära tillvägagångssättet möjliggör en djupare förståelse och hållbar utveckling inom viktiga områden som exempelvis förändringsledning, ledarskap, teamsamarbete, kultur, och arbetsklimat.
NYCKELOMRÅDEN
ARBETSMILJÖ, ARBETSKLIMAT OCH SAMARBETSKULTUR
Att förbättra arbetsmiljön och arbetsklimatet är centralt för att främja en hälsosam och produktiv arbetsplats. Mina utbildningar och föreläsningar riktar sig mot att utveckla effektiva strategier för att skapa och upprätthålla en stödjande och utvecklande arbets- och samarbetskultur.
LEDARSKAP OCH FÖRÄNDRINGSLEDNING
Effektivt ledarskap och framgångsrik förändringsledning är avgörande för att navigera och styra en organisation som befinner sig i ett landskap som kräver alltmer förändring och förmåga till anpassning.